În managementul de proiect este musai să identificăm un individ pe care să-l numim cap limpede și care să citească cu atenție textele și să extragă din ele ceea ce este esențial, pentru a respecta cerințele celui care definește programul de finanțare sau competiția, pentru a obține puncte și pentru a nu fi descalificați, căci fără acest cap limpede există riscul de a pierde puncte și ceea ce este și mai rău, de a fi descalificați.
Dacă materialul ce definește competiția zice că autorul proiectului trebuie să se prezinte spunând:
- numele,
- organizația,
- vârsta,
- orașul,
individul cap limpede îi va atenționa pe competitori să scrie texte în care să spună aceste patru elemente. Dacă organizatorul spune că textele nu vor fi mai mari de 500 de cuvinte sau citirea să nu dureze mai mult de 90 de secunde, capul limpede va atenționa pe participanți să nu depășească cele 500 cuvinte sau durata de 90 de secunde. Cine nu respectă regulile pierde puncte.
Dacă materialul ce definește competiția zice că autorul proiectului trebuie să se prezinte spunând:
- numele,
- organizația,
- vârsta,
- orașul,
individul cap limpede îi va atenționa pe competitori să scrie texte în care să spună aceste patru elemente. Dacă organizatorul spune că textele nu vor fi mai mari de 500 de cuvinte sau citirea să nu dureze mai mult de 90 de secunde, capul limpede va atenționa pe participanți să nu depășească cele 500 cuvinte sau durata de 90 de secunde. Cine nu respectă regulile pierde puncte.
Românul, care s-a născut poet, crede că le știe pe toate și tratează totul așa cum vrea el. De aceea, nu respectă regulile, adică:
- nu include în echipă un cap limpede,
- nu ține seama de restricții,
- lucrează în format liber,
drept care, atunci când i se evaluează proiectul, evaluatorii caută să identifice în proiectul lui exact ceea ce s-a stabilit pentru a asigura comparabilitatea proiectelor. Negăsind elementele impuse, evaluatorii nu acordă puncte și trec zero la fiecare rubrică, ceea ce înseamnă depunctarea prin omisiune. Procedând în acest fel, deși echipa muncește și are realizări interesante, procedând în stil mioritic, la evaluare nu acumulează puncte și intră pe o poziție care nu o avantajează deloc, comparativ cu alții care respectă regulșile și chiar dacă au soluții mai puțin strălucitoare, obțin puncte și se clasează pe poziții eligibile. Dacă se merge pe principiul că merge și așa, trebuie specificat că nu merge și așa, căci la evaluare criteriile sunt precise și punctele se acordă pe respectarea criteriilor, nimeni nu citește printre rânduri.
(04 martie 2022)
(04 martie 2022)
No comments:
Post a Comment